،

أصدر الرئيس التنفيذي لشركة نفط الكويت أحمد العيدان تعميماً يقضي بإجراء تغييرات تنظيمية واسعة لترقية وتدوير 27 من رؤساء الفرق، وشمل التعميم التالي:
أولاً – مديرية الاستكشاف والحفر (مجموعة الاستكشاف): يعين جلال محمد دشتي رئيساً لفريق عمل التقييم الاستكشافي البحري، ويعين أحمد عبدالرحمن محمد رئيساً لفريق عمل عمليات التنقيب، ويصبح بدر محمد العجمي رئيساً لفريق عمل التقييم الاستكشافي 11، على أن يكون المذكورون مسؤولين أمام مدير مجموعة الاستكشاف.
وبالنسبة لمجموعة الاستكشافات الجديدة تصبح تهاني يوسف الرشيدي رئيساً لفريق عمل إدارة الموارد الهيدروكربونية الجديدة، ويعين أنس منصور الركيبي رئيساً لفريق عمل تطوير المكامن، وضحى محمد الخالد رئيساً لفريق عمل هندسة الإنتاج، ومحمد عبدالله البحر رئيساً لفريق عمل التعاون الإستراتيجي والعقود، على أن يكونوا مسؤولين أمام مدير مجموعة الاستكشافات الجديدة.
ثانياً – مديرية شمال الكويت (فريق عمل إدارة الاتفاقية المطورة للخدمات الفنية – شمال الكويت): يصبح عبيد منسي الشمري رئيساً لفريق عمل إدارة الاتفاقية المطورة للخدمات الفنية (شمال الكويت) ويكون مسؤولاً أمام نائب الرئيس التنفيذي (شمال الكويت).
وبالنسبة لمجموعة تطوير الحقول (شمال الكويت) يصبح سعود محمد الحداد رئيساً لفريق عمل تطوير الحقول (الصابرية)، ومحمد فلاح عبدالرحيم رئيساً لفريق عمل تطوير الحقول الجديدة/ بحرة (شمال الكويت)، وداوود سليمان كمال رئيساً لفريق عمل الدراسات المكمنية (شمال الكويت)، وحمد سالم الرشيدي رئيساً لفريق عمل التكامل والريادة (شمال الكويت)، على أن يكونوا مسؤولين أمام مدير مجموعة تطوير الحقول (شمال الكويت).
أما في ما يخص مجموعة تطوير حقول النفط الثقيل (شمال الكويت) فنص التعميم على تعيين خالد عبدالسلام الدهيم رئيساً لفريق عمل تطوير حقول النفط الثقيل (شمال الكويت)، ومجدي عبدالله المطوع رئيساً لفريق عمل الدراسات المكمنية (النفط الثقيل)، على أن يكون المذكوران مسؤولَين أمام مدير مجموعة تطوير حقول النفط الثقيل (شمال الكويت).
ثالثاً – مديرية الغاز والبيئة (مجموعة تطوير حقول الغاز): تُعيَّن أفراح صالح العجمي رئيساً لفريق عمل دراسات تطوير حقول الغاز، ونواف خلف العنزي رئيساً لفريق عمل التكامل والريادة (الغاز)، ويحيى أحمد حسن رئيساً لفريق عمل تطوير حقول الغاز الجوراسية، على أن يكون المذكورون مسؤولین أمام مدير مجموعة تطوير حقول الغاز.
رابعاً – مديرية جنوب وشرق الكويت (مجموعة تطوير الحقول جنوب وشرق الكويت): يعين عبدالله سالم وطبان رئيساً لفريق عمل تطوير الحقول (جنوب الكويت)، وحسين هاشم شهر رئيساً لفريق عمل التكامل والريادة (جنوب وشرق الكويت)، على أن يكون المذكوران مسؤولَين أمام مدير مجموعة تطوير الحقول (جنوب وشرق الكويت).
خامساً – مديرية التخطيط والابتكار (مجموعة تكامل الإنتاج): يُعين أحمد فاروق العوضي رئيساً لفريق عمل متابعة تطوير المكامن ويكون مسؤولاً أمام مدير مجموعة تكامل الإنتاج.
وبالنسبة لمجموعة الابتكار والتكنولوجيا، يُعيّن فهد زيد المطيري رئيساً لفريق عمل تعزيز استخراج الموارد الهيدروكربونية ويكون مسؤولاً أمام مدير مجموعة الابتكار والتكنولوجيا.
سادساً – مديرية غرب الكويت (مجموعة تطوير الحقول غرب الكويت): يصبح جاسم محمد المنصور رئيساً لفريق عمل تطوير الحقول (أم قدير)، وعلي عبدالله العازمي رئيساً لفريق عمل تطوير الحقول (المناقيش)، وأبرار إسماعيل القطان رئيساً لفريق عمل الدراسات المكملية (غرب الكويت)، وعبدالله إبراهيم بوعيده رئيساً لفريق عمل التكامل والريادة (غرب الكويت)، على أن يكون المذكورون مسؤولين أمام مدير مجموعة تطوير الحقول (غرب الكويت).
وفي ما يخص مجموعة مساندة العمليات (التصدير والبحرية) يصبح محمد عبدالله التميمي كبير اختصاصيين، وعبدالكريم حجر المطيري رئيساً لفريق عمل مساندة الصيانة والاعتمادية للتصدير، على أن يكون المذكوران مسؤولَين أمام مدير مجموعة مساندة العمليات (التصدير والبحرية).